Als je gezien wordt, kan alles veranderen

Soms begint vooruitgang niet met grote stappen, maar met iemand die echt kijkt en blijft staan. Dit verhaal laat zien wat er mogelijk is wanneer een deelnemer de juiste mensen om zich heen heeft én wanneer hij zelf besluit om niet op te geven.

Deze deelnemer heeft een lange weg afgelegd. In eerdere fases van zijn leven leek betaald werk ver weg. Er was weinig vertrouwen, niet in zichzelf en ook niet in de wereld om hem heen. Er waren teleurstellingen, misverstanden en meerdere pogingen die niet brachten wat hij zocht. Het gevolg: steeds minder vertrouwen en steeds meer twijfel.

En toch bleef er diep van binnen een wens: meedoen, werken, ertoe doen.

In september 2024 kwam hij in beeld bij jobcoach Linda Bosma. De focus lag niet alleen op wat zichtbaar was, maar juist op wat daaronder zat. Achter gedrag, waarin frustratie soms duidelijk naar voren kwam, zat een verhaal van ervaringen, pijn en teleurstelling. Door daar aandacht voor te hebben en hier samen op te reflecteren, ontstond er geleidelijk ruimte voor iets nieuws: vertrouwen.
Samen werd de arbeidsmarkt opnieuw verkend. Niet vanuit wat ‘niet kan’, maar vanuit mogelijkheden. Ons re-integratiebedrijf werkt al langere tijd samen met Binnenwerk, een organisatie die banen biedt volgens de banenafspraak voor mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt. Toen er via deze samenwerking een vacature voorbij kwam, voelde het direct als een kans. Tegelijkertijd bracht dit ook spanning en onzekerheid met zich mee. Stap voor stap zijn deze samen besproken en kleiner gemaakt. Hij ging op gesprek en daar gebeurde iets moois. Werkbegeleider André zag vanaf het begin de potentie en gaf hem een kans via een proefplaatsing.

Maar de weg daarnaartoe was niet zonder obstakels. Tijdens de proefplaatsing liep de deelnemer tegen complexe regelgeving aan rondom zijn Wajong-DGA status. Doordat hij niet was opgenomen in het Doelgroepenregister, terwijl dit een voorwaarde was voor de plaatsing, ontstond er onzekerheid over het vervolg. Inmiddels was er nieuwe wetgeving per 1 januari ingegaan, waarbij mensen met een vergelijkbare situatie alsnog opgenomen kunnen worden wanneer zij loonvormende arbeid verrichten. Alleen: deze wijziging was nog niet zichtbaar in de praktijk en gaf de werkgever nog onvoldoende zekerheid.

Het traject hing daardoor enige tijd aan een zijden draadje. De proefplaatsing werd uiteindelijk met twee maanden verlengd.
Wat hierin het verschil maakte? De inzet van de deelnemer zelf. Zijn motivatie. Zijn wil om te laten zien wat hij in huis had. Vanaf dag één liet hij zien dat hij wilde werken en van waarde kon zijn. Daarmee creëerde hij niet alleen vertrouwen, maar ook een sterke gunfactor.

Met inzet van meerdere partijen, waaronder Binnenwerk en het UWV, en door gezamenlijk mee te denken in mogelijkheden, is er uiteindelijk een passende oplossing gevonden.
Hij bleef gaan. Ook op momenten dat het zwaar was, toen onzekerheid en uitstel hem raakten. Hij bleef volhouden, omdat hij voelde: dit is mijn plek.
Samen met Binnenwerk, het UWV, de jobcoach en de betrokkenheid van zijn vriendin ontstond er een stevig netwerk om hem heen. Mensen die meedachten, naast hem bleven staan en vertrouwen bleven houden, juist wanneer hij dat zelf even kwijt was. En dat werd beloond.

Per 1 mei heeft hij een jaarcontract gekregen.

Een moment dat niet alleen voor hem, maar voor iedereen die erbij betrokken was, bijzonder was. Het werd gevierd zoals het hoort: met confetti, gebak en kippenvel.
Dit verhaal laat zien dat ontwikkeling niet altijd in een rechte lijn verloopt. Dat eerdere oordelen niet bepalend hoeven te zijn voor de toekomst. En vooral: dat er met de juiste begeleiding, vertrouwen en doorzettingsvermogen veel meer mogelijk is dan vooraf wordt gedacht.

Voor andere Wajongers die dit lezen: geef jezelf niet op, ook niet als het pad lastig is. Het kan anders lopen dan je nu denkt.
“Het leven is nooit een rechte lijn, want een rechte lijn is geen leven maar uitzichtloos,” vult de deelnemer aan. Een lijfspreuk die hem kracht geeft.

En voor iedereen die werkt in de re-integratie: blijf kijken naar de mens achter het gedrag. Juist daar zit vaak de sleutel.